Er du ny leder og har brug for sparring til din nye rolle? Du får et intenst og målrettet forløb med fokus på dig. Samtidig får du et grundlæggende kendskab til bl.a. motivation, stress og forebyggelse, persontyper, hvordan skaber du arbejdsglæde og kommunikation.
2 halve arbejdsdage afholdes fælles med følgende indhold:
- Hvordan motiverer du medarbejdere
- Arbejdsglæde
- Perception, kommunikation og generelt samarbejde
- Stresshåndtering og forebyggelse
- Håndtering og prioritering af egne opgaver
- Persontyper og din egen rolle
Der åbnes mulighed for opfølgning af disse dage, enten samlet eller individuelt.
Individuel coaching: 3 sessioner med fokus på dine udfordringer/din udvikling
Udbytte og milepæle:
- Forstå sin egen rolle
- Have grundlæggende kendskab til ovenstående begreber
- Kunne omsætte viden til hverdagen
- Kunne dele viden med kolleger/tilbyde sparring